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年终奖怎么报税最少税
1、法律主观：年终奖 个人所得税 计算方式： 发放年终奖的当月 工资 高于3500元时， 年终奖扣税 方式为：年终奖乘以税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。
2、全年一次性奖金是否并入全年综合所得，由纳税人自己选择。一般情况下，纳税人应该选择全年纳税相对比较少的方法。因为该政策的出台，就是为了减轻纳税人的税收负担，缓解中低收入群体压力。
3、应税工资高于3500元时，年终奖个税公式：年终奖总额*税率-速算扣除数。税率、速算扣除数是按年终奖总额/12月来对应。
4、元)；(420001元，447500元)；(660001元，元)；(960001元，1120000元)。以第一个盲区为例，如果一位员工获得18000元的年终奖，征税税率是3%，应纳税540元，税后可以拿到17460元。
5、这种计税方式是一项税收优惠政策，对一般的工薪族来说，如果全年工资远高于年终奖的话，选择这种计税方式一般会少交个税。将全年一次性奖金不并入当月工资薪金所得、实施按月单独计税的政策延至2023年底。
年终奖36000以上如何避税
目前在年终奖的避税上，一般有两种方法。 第一种是年终奖分开发可少交税。因为年终奖在确定税率时，要先除以12个月。而在一个纳税年度内，对每一个纳税人，这种计税优惠办法只允许使用一次。
年终奖计算个人所得税临界点1 按照年终奖缴纳个税算法，年终奖在到达计税临界点时，会出现“宁可少千元不要超1元”的情况，因此需要合理避税。
(2)如果应纳税所得额结果36000元，为了避开雷区，可进行必要的年终奖和工资分配，分配的年终奖选择单独申报更划算。
年终奖超过36000怎么扣税
1、工资等综合所得应纳税所得额超过36000元，超过36000元至144000元部分按照10%税率缴纳个人所得税，不超过36000元部分按照3%税率缴纳个人所得税。为了简便计算，采用速算扣除数方法计算全部应纳个人所得税。
2、然后，用全部一次性奖金，乘以适用税率，减去速算扣除数，就是应交税额。
3、对于应纳税所得额36000元以内全额按照3%税率计算应交税金，超过36000元的只有超出部分才按照10%计算应交税金。
年终奖怎么扣税?怎么合理避税?
1、第一种是如果当月所得高于(或等于)5000元，适用公式为：个人所得税应纳税额=员工当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数。
2、合理避税详见以下：新个人所得税法下年终奖个税计算策略（一）选择合并计算还是单独计算新个人所得税法对于个人年终奖的计算方式给出了两种选项，分别是合并计算和单独计算的方式。
3、合理避税方法：积极利用通讯费、交通费、差旅费、误餐费发票进行避税。凡是以现金形式发放通讯补贴、交通费补贴、误餐补贴的，视为工资薪金所得，计入计税基础，计算缴纳个人所得税。
4、问题一：如何对年终奖进行合理避税 一是可以通过分摊提成、年终奖等大宗收入的方式，降低员工收入的税级，达到税率的降低。
5、年终奖该如何合理避税 避开临界点 在每月工资不少于5000元的前提下，个人所得税的临界点是36000元、144000元，300000元，420000元，660000元，960000元。
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